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Serie Experteninterviews zu Mitarbeiterübergang

Über T-Systems

Experteninterviews zum Mitarbeiterübergang

Experteninterviews zum Mitarbeiterübergang

Zufriedene und motivierte Mitarbeiter sind nach einem Outsourcing-Projekt keine Selbstverständlichkeit. Bei der Integration ist viel Feingefühl gefragt. Wie gehen Experten beim Personalübergang vor? Wie hat T-Systems in den letzten Jahren rund 5.000 Mitarbeiter erfolgreich eingegliedert? Das erfahren Sie in dieser Interview-Serie.

26. August 2010

Schnell Kontakte zwischen den Betriebsräten geknüpft

Mit dem IT-Dienstleister gedas übernahm T-Systems im Jahr 2006 auch die über 5.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der ehemaligen Volkswagen-Tochter. Diesen Prozess begleitete Oliver Kohlhund als stellvertretender Gesamtbetriebsratsvorsitzender bei gedas. Heute arbeitet er bei T-Systems als SAP- Berater und ist Mitglied des Betriebsrats Eschborn Region Mittel-/Nordhessen.
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3. August 2010

„Es war einfach klasse“

Interview mit Dr. Christian Müller, Vice President, Konditionen/Tarifpolitik/Mitbestimmung IT Brief Deutsche Post AG und Hans Fabian, Vice President, IT Brief/IT Service Delivery Deutsche Post AG.
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28. Juli 2010

Menschen im Mittelpunkt

Dr. Matthias Schuster, Geschäftsführer Human Resources bei T-Systems, spricht über die menschliche Seite von ICT-Outsourcing-Projekten.
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20. Juli 2010

„Vertrauen ist gut, Kontrolle besser“

Interview mit Professor Dr. Armin Heinzl, Universität Mannheim, Lehrstuhl für Allgemeine Betriebswirtschaftslehre und Wirtschaftsinformatik.
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Outsourcing: Deutsche Post/DHL

Vom vertrauten Neuen.
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